培训讲师
女性、两年以上本行业培训经验先，年龄25岁以上（广州、深圳、东莞、南昌、长沙、石家庄、哈尔滨、沈阳、长春、福州）；
岗位要求：
1、化妆品行业营销2年及以上工作经验。有从事化妆品专业线培训及业务工作经验者优先。
2、能独立进行培训授课工作。
3、男女不限，形象气质佳，沟通能力强，具备亲和力。
4、年龄：25-35岁
5、专业：大专及以上
6、能吃苦耐劳，适应不同城市的外派出差工作。

培训经理
女性、三年以上本行业培训经验先，年龄25岁以上（上海、杭州、南京、合肥、福州、广州、长沙、南昌、石家庄）
要求：
1、具备较好的培训和服务能力，帮助代理商促进销量。
2、擅长产品和销售技能的培训。
3、根据产品特点及市场销售状况独立制定培训教案。
4、组织大，中型培训会议。
5、指导，协调大中型促销活动。
6、制定新入职人员的系列培养计划。
7、有专业线和百货商超渠道培训工作经历者优先

大区经理
一年以上本行业从业经验，年龄27-33岁，大专以上学历（广州、深圳、东莞、南昌、长沙、石家庄、哈尔滨、沈阳、长春、福州）

区域总监
27-35岁，3年以上化妆品行业省区经理从业经验（上海、杭州、南京、合肥、福州、广州、长沙、南昌、石家庄）
岗位描述：
A、根据公司要求制定本区域的各项销售指标，并予以完成。
B、指导，督促经销商开展市场销售工作。
C、培养，指导下属人员的各项工作。
D、积极应对市场突发事件。
E、与其他相关部门沟通融洽，协作良好。
要求：A、大专以上学历。
B、35岁以下，男女不限。
C、从事化妆品销售主管工作三年以上。
D、能够适应长期出差。